En la actualidad todos los sectores de la economía se encuentran sufriendo grandes retos para el futuro, es por esto por lo que pondremos un poco en contexto la realidad de nuestro sector de Servicios de Temporalidad que es un gran termómetro de la realidad laboral en Colombia.

Según cifras de la Asociación Colombiana de Empresas de Servicios Temporales (ACOSET) que presenta constantes informes sobre este sector, la caída en este tipo de empleos es del 47,6%. Lo que indica que de 457.524 trabajadores en misión con la afectación de la pandemia bajó a 309.917.

Las Empresas de Servicios Temporales no crecemos con relación a nuestro centro de negocio, sino que dependemos del comportamiento de otros y es directamente dependiente de la situación que pueden estar viviendo las empresas llamadas usuarias, que son aquellas que contratan los servicios laborales temporales.

Lo cierto es que la situación generada por la contención del Covid-19 generó grandes impactos en la economía nacional y, por ende, en todas las diferentes actividades formales e informales de la economía, por lo que el sector de las Empresas de Servicios Temporales fue impactado en materia de contratación laboral y disminución del recurso administrado.

Los sectores que mas contrataban son los mas golpeados tales como la industria manufacturera, comercio, transportes y servicios. Estos sectores demandan más del 50% de la mano de obra que pasa por la intermediación temporal.

Las medidas impuestas por el gobierno central con el subsidio a la nómina, han permitido mitigar un poco el impacto sobre el sector y nos llevará posiblemente a un fortalecimiento de la temporalidad en Colombia durante esta difícil etapa d nuestra economía.